根据医院招聘工作安排，现将本批次合同制医技护等专业技术岗位招聘面试有关事项公告如下。

一、面试时间、地点

1.签到时间：2026年8月16日（周日）上午7:30-7:50。

2.抽签时间：2026年8月16日（周日）上午7:50-8:20。

3.面试时间：2026年8月16日（周日）上午8:30开始。

4.签到地点：湖北省妇幼保健院街道口院区6号楼8楼(具体以现场安排为准)。

二、面试岗位、人员

本次面试岗位及人员名单详见附件。

三、面试形式、内容及分值

所有岗位面试均包括结构化面试和实操考核两部分。

(一)结构化面试。主要考查考生的综合素质、逻辑思维、表达能力等。每位考生均需回答3道题，总答题时长不超过10分钟。

结构化面试满分100分，最低合格分数线为60分。对当天实际参加结构化面试人数与招聘岗位计划数比例等于或小于2:1但大于1:1的岗位，最低合格分数线为70分。对当天实际参加结构化面试人数与招聘岗位计划数比例等于或小于1:1的岗位，最低合格分数线为本场考试(同一个面试室、同一面试题本条件下)所有面试考生的平均分。

(二)实操考核。主要考查考生掌握、应用专业知识的能力以及应聘岗位的胜任能力。

1.洪山小儿外科医师岗、口腔科医师岗、技师岗、护士岗，实操考核内容为心肺复苏术。每名考生实操考核时长不超过5分钟。

2.妇科、妇科Ⅱ、儿内科、病理科、成人内科、儿童保健科等科室免笔试医师岗，实操考核内容为心肺复苏术及个人科研目标方向及实施路径汇报(口头汇报，无需准备PPT)。每名考生实操考核时长不超过10分钟(心肺复苏术不超过5分钟，汇报不超过5分钟，分值各占50%)。

3.信息部工程师岗，实操考核内容为桌面终端网络故障排查与修复、数据库查询与统计。每名考生实操考核时长不超过6分钟。

实操考核满分100分，最低合格分数线为60分。对当天实际参加实操考核人数与招聘岗位计划数比例等于或小于2:1但大于1:1的岗位，最低合格分数线为70分。对当天实际参加实操考核人数与招聘岗位计划数比例等于或小于1:1的岗位，最低合格分数线为本场考试所有考生的平均分(同一个实操室、同一实操考核内容条件下)。

四、成绩计算

1.对于笔试、面试均参加人员，总成绩=笔试成绩×40%+结构化面试成绩×30%+实操成绩×30%。

2.对免笔试直接参加面试人员，总成绩=结构化面试成绩×50%+实操成绩×50%。

五、面试程序

1.签到。考生须携带有效身份证原件到指定地点签到。

2.抽签。考生签到后，按要求进行抽签，确定面试顺序。

3.候考。在工作人员的引导下进入对应候考室候考。

4.面试。在工作人员的引导下按抽签顺序依次进行结构化面试和实操考核。

5.听分。结构化面试和实操考核完成后，均采用隔位报分法宣布成绩，考生在面试成绩通知书上签字确认后离开考场。

六、相关岗位招聘计划调整说明

根据本批次招聘计划，因未达到开考比例，妇科医师岗2、护理部护士岗招聘计划均核减为1人，神经外科医师岗计划取消。

七、注意事项

1.请认真阅读本公告，并于8月12日下午17:00前邮件回复至邮箱hbfyhr@163.com，确认是否参加面试。邮件主题请备注为“姓名+岗位+是否参加面试”。

2.请提前查询和确认考点位置、交通路线及考试期间天气状况，确保考试当天安全、准时到达考点。

3.对面试当天未按规定时间到场，或未携带规定证件参加考试的，取消面试资格。

4.考生严禁穿戴具有明显特征的服装、胸章、饰品等进入面试室。面试时严禁透露本人姓名、工作单位等个人基本信息以及可能影响评委公正评价的其他内容，违者取消面试资格。

5.考生必须遵守考场规则，服从工作人员管理，不得影响正常考试秩序，若有违纪违规行为，将依规进行处理。

6.资格审查贯穿录用工作全过程。在各环节发现应聘人员存在不得报考的情形或者不符合报考资格条件的，我院均可取消其报考资格或者录用资格。

7.对考试中违纪违规行为的处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)等规定执行。

8.所有录用人员工作院区应服从医院调配。

八、联系方式及监督电话

咨询电话：027-87169425 人力资源部

监督电话：027-87648990 纪委办公室

通信地址：湖北省武汉市洪山区武珞路745号湖北省妇幼保健院人力资源部

附件：附件：医技护等专业技术岗位招聘面试人员名单(访问官网获取详情)

湖北省妇幼保健院

2026年8月10日

原始标题：湖北省妇幼保健院

文章来源：https://www.hbfy.com/view/10669.html

（责任编辑：格格木）